Kompetenzen & Beratungsfelder

Häufige Fragestellungen

01 Wann rufen Sie uns an?

Sie suchen Beratung, Sparring oder Advisory auf höchstem Niveau und möchten „auf Augenhöhe“ und mit einem frischen Blick von außen betreut und beraten werden. Dann sind Sie hier richtig! Sie…
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02 Welche Klientenprobleme lösen wir?

Wir helfen Ihnen dabei, eine Vielzahl an Fragestellungen zu lösen – alles rund um Unternehmensstrategie, Digitalisierung, Marketing und HR. Beispiele von typischen Fragen im Bereich „Strategie / Digitalisierung“: Lohnt sich…
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03 Wie helfen wir Ihnen?

Wir arbeiten mit unseren Klienten in vielfältigster Weise zusammen. Ganz individuell abgestimmt auf die jeweilige Themenstellung. Strategische UnternehmensberatungLösung strategischer Fragestellungen anhand eines beschriebenen Projektfahrplans, typischerweise mit Diagnostik & Analyse sowie…
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Unsere Themenfelder

Strategie

  • Unternehmensstrategien, Leitbilder & Vision
  • Markt- und Wettbewerbsanalysen
  • Digitalisierungsstrategien, Digitale Transformation
  • Markteintrittsanalysen
  • Benchmarking
  • Trendforschung
  • Commercial Due Diligence
  • Gestaltung von Kernprozessen im Marketing und HR

HR / Transformation

  • Kulturwandel der Organisation
  • HR Transformation
  • New Way of Work, Arbeitswelt 4.0
  • Mitarbeiterbegeisterung
  • ROI im HR
  • HR & Personalstrategie, Leitbilder & Vision
  • Recruiting & Onboarding
  • Employer Branding
  • Performance Management & Assessments
  • Personalentwicklung
  • Employee Journeys
  • Personalplanung
  • Nachfolgeplanung
  • Karrierewege-Entwicklung
  • Gestaltung HR Produktportfolio
  • HR Servicefunktionen
  • Weiterbildung
  • Vergütungsstrukturen
  • Aufbau – und Ablauforganisation
  • Agile HR Organisation & Instrumente

HR / Transformation

  • Kulturwandel der Organisation
  • HR Transformation
  • New Way of Work, Arbeitswelt 4.0
  • Mitarbeiterbegeisterung
  • ROI im HR
  • HR & Personalstrategie, Leitbilder & Vision
  • Recruiting & Onboarding
  • Employer Branding
  • Performance Management & Assessments
  • Personalentwicklung
  • Employee Journeys
  • Personalplanung
  • Nachfolgeplanung
  • Karrierewege-Entwicklung
  • Gestaltung HR Produktportfolio
  • HR Servicefunktionen
  • Weiterbildung
  • Vergütungsstrukturen
  • Aufbau – und Ablauforganisation
  • Agile HR Organisation & Instrumente

Marketing

  • Marketingstrategie
  • Globale und nationale Markenführung, Positionierung und Value Proposition
  • Kommunikationsmix
  • Digitales Marketing
  • Customer Insights / Marktforschung
  • CRM, Customer Experience, Customer Journeys
  • Pricing
  • Produktentwicklung
  • Rebranding
  • Einsatz von KI im Marketing
  • Markenentwicklung (Naming, Launch, Trade Mark protection usw.)

Unsere aktuellen Publikationen

Führen im Grenzbereich

Viele Führungskräfte sind ob ihrer Rolle und Aufgabe verunsichert. Nicht nur wegen der VUCA-Welt, sondern auch wegen der Digitalisierung, Globalisierung…
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Kauf-Instinkt

Menschen wird selten bewusst, warum sie Dinge kaufen. „Kauf-Instinkt“ nimmt die Motive von Kunden unter die Lupe und bietet ein…
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Artikel und Interviews

Unsere Methoden & Instrumente

  • Analytik, z.B. Propensity Modeling
  • Komplexe Trend- und Marktforschung
  • Business Cases & Szenariorechnungen
  • Konzeption & Prototyping
  • Tools der Strategieentwicklung, z.B. Balanced Scorecard
  • Moderation von Workshop
  • Projektmanagement
  • Customer & Employee Journeys
  • Entwicklung von Personae
  • Co-Creation Workshops
  • Design Thinking Workshops
  • Assessments & Einzelinterviews

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